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数读 | 2019,这一届港大SEA

2019年5月7日

4月底,是香港大学SPACE企业研究院(简称:港大SEA)高管研究生文凭课程开学的日子。修读企业扩张与管理、创新营销与管理、组织发展与变革管理、医疗健康产业管理、文化创意产业管理5个专业高管课程的近百位企业家、战略决策层高管,荟聚港大校园。

今年,我们首次尝试以数据的形式,呈现这一届港大SEA学员群像,描摹这批管理菁英的剪影,解读中国商业生态中这一股生生不息的进取力量。

港大SEA 2019年新生来自全国18个省、市、自治区,平均年龄42岁,平均管理经验14.6年,企业高层管理者占比95%

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这一届港大SEA学员管理经验老到,厚积薄发:学员中有6个月内组建团队从零到强,实现2亿元产值的新能源集团高管;有搭建全球销售网络的高新技术上市公司高管;有2年内完成20万员工招聘布局,缔造人资奇迹的制造业高管……

他们早已跨越普通管理者、团队领导者的角色,蜕变成为不同领域的商业领袖,引领企业发展扩张、变革创新。同时,这些具备相当规模、进入成长期的企业,其发展势能,对战略决策层高管也提出更高要求。

摘得诺贝尔经济学奖桂冠的Daniel Kahneman在其著作《思考,快与慢》中指出,人类凭经验和直觉做出判断的“快思考”并不可靠,科学决策有赖于理性的“慢思考”——打破经验主义的路径依赖,将碎片化的丰富管理实践,进行科学的系统性复盘,升华形成体系化的管理方法论,提高管理与决策能力,成为港大SEA学员们在快节奏、高强度的繁忙公务中“慢”下来,重返校园的重要驱动力。

港大SEA的高管课程因专注于特定新兴产业生态、聚焦企业发展关键阶段的管理难题而特色鲜明,成为众多企业高管的持续进修之选。

2019年,7名港大ICB校友报读港大SEA课程,追求与其上升的事业轨迹相匹配的更高学习目标;近40%的本期SEA新学员拥有硕士/研究生以上学历,部分学员在完成香港大学、香港科技大学、中欧等知名院校的MBA、EMBA后,又走进香港大学SPACE企业研究院的高管课堂。

终身学习不仅成为企业高管提升自我价值的个人信念,而且也逐渐成为被认真践行的企业文化。瑞尔齿科、和睦家等多间机构,定期输送高管来港大SEA就读。除此之外,今年亦有美乐家、明信能源等企业多位高管“团报”课程。学习不辍,精进不休,这股健康的内生商业文明,势必长远影响中国商业社会良性发展。

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商管教育市场常常从一个侧面折射社会经济生活的发展态势针对企业首席官的三门C-Level课程,学员行业背景多元。2019年,除了互联网和数字领域,来自“老树新花”的传统行业高科技单元,如:新能源、新材料、环保、生物医药等领域的学员人数占据相对优势,从中可以管窥,全球区域化和区域全球化并行的激烈竞争下,优秀的中国企业开启科技创新、提升管理效能、寻求转型的迫切需求。

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随着中国经济不断发展,消费需求升级,医疗健康、文化创意等一些新兴产业迎来历史性发展机遇。这一届港大SEA学员中,还有现象级娱乐节目的制片人、负责奥运、亚运场馆的照明设计专家,驰名文具企业的精品文创品牌高管;有多位医院院长、大型医疗健康投资集团董事长、CEO……深化认知,以产业高度理解行业、商业模式特殊性;跨界整合,进行前瞻性战略布局,是新兴产业领域高管的关注焦点。

香港大学SPACE学院常务副院长(商学及中国发展)、香港大学SPACE企业研究院执行院长刘宁荣教授曾说过“我们的愿景,是建设一所没有围墙的创新型专业商管学院。”

为期一年多的学习历程已经开启。年与时驰,不懒寸功。期待志同道合的这一届学霸们,借助港大SEA这个国际化的终身学习平台,砥砺全球思维,萃取中国智慧,共同成长,自我更新